Success Story Hop-On: Corporate Sharing by Mainova
Finanzielle Planbarkeit durch Corporate Sharing
70 % der Angestellten in Europa fordern, dass ihr Arbeitgeber nachhaltige Mobilitätslösungen unterstützt - zum Beispiel ein Carsharing-Angebot am Unternehmensstandort.
Mainova hat dieses Potential erkannt und betreibt mit Hop-On exklusive Sharing-Angebote für Unternehmen. Dafür erhält Mainova eine monatliche Pauschalgebühr - und profitiert nicht nur von festen, planbaren Umsätzen, sondern auch einer geringeren Betrugs- und Schadensrate.
Erfahren Sie in der Case Study
-
wie Corporate Sharing bei Mainova abläuft
-
wie dieser Use Case Mainova zu mehr finanzieller Planbarkeit verhilft
-
warum im Corporate Sharing weniger Betrugsfälle vorkommen
-
welche Vorteile betriebliche Sharing Angebote für Unternehmen und Mitarbeitende haben
-
welche Features der MOQO-Plattform diesen Use Case unterstützen
Der Wunsch nach betrieblicher Mobilität
der Angestellten in Europa würden ihren Firmenwagen gegen ein Mobilitätsbudget eintauschen.
der Angestellten in Europa fordern, dass ihr Arbeitgeber nachhaltige Mobilitätsalternativen unterstützt
Über Mainova und Hop-On
Mainova ist der führende Energiedienstleister in Frankfurt am Main und Partner des Stadtwerke-Netzwerks Thüga. Da Nachhaltigkeit und Klimaschutz für das Unternehmen eine große Rolle spielen, ist es naheliegend, dass es in seinen Projekten auch auf Elektromobilität und Carsharing setzt. In diesem Zuge betreibt Mainova seit 2017 das Sharing-Angebot Hop-On.
Rund 6.000 Nutzer:innen haben mit den Hop-On-Elektrofahrzeugen seitdem bereits ca. 14.000 Tonnen CO² eingespart. Die Nutzer:innen sind Mitarbeitende, Nachwuchskräfte, Verwaltungsangestellte, Gäste und Zugehörige von Wohn- oder Gewerbeobjekten. Denn an genau die richtet sich das Hop-On Sharing-Angebot: Unternehmen, Kommunen, Hotels und Immobilien - deutschlandweit.
